诚信立形象 实干开新局丨博源警务室“警”心为民 化解矛盾有实招

247天

化解矛盾纠纷超100多起，

帮助600多名务工人员

协调解决工资款900多万元。

通过数据

可以看出博源警务室自成立以来，

这位1991年出生，年仅33岁的

警务室所长边星平，

以其卓越的工作能力

在维护社会稳定

保障人民权益方面

发挥了重要作用。

这个

话里话外都是

“我们警务室”的所长，

言语间都充斥着对

博源警务室的爱和心血。

岁月见证了边星平所长年龄的增长，

也见证了博源警务室的建立和发展。

警务室初立时条件艰辛

民警宿舍既是休息所也是办公区。

历经半年多，才有了如今80多平米的办公室。

起初案件办理需前往

179公里外的阿拉腾敖包边境派出所。

这犹如民警开疆拓域的励志故事。

边星平所长是最精通业务的民警，

一年半时间里，他手把手带出了

两个性格迥异的“警察徒弟”。

一个内向只做事不说话，

常徜徉于法律海洋；

另一个外向爱聊天出风头，

幽默却缺乏执法者威严。

在他言传身教、苦口婆心之下，

如今徒弟们都已能独当一面。

2023年12月，

博源银根化工有限公司餐厅后厨

发生男女互殴事件。

边星平所长带外向徒弟赶到现场，

先制止肢体冲突。

他一面依《治安管理处罚法》惩处，

一面突出情理，

多方协调对这名受伤女性后续

误工、就医、看护费用。

超出职责范围，充当了温情执法的“权威教材”。

移民公安队伍工作的难点在于

年轻民警难以把握“法理情”的边界。

面对各类纠纷和情节较轻的违法行为，

管理和处罚只是手段，

对当事人进行法律教育、

提升群众法律意识才是目的。

把握法治力度、尺度和温度，

以法为据、以理服人、以情感人，

实现法理情相统一

这是边所的谆谆教诲，

也是每位办案民警一生的功课。

当然，边所长严格执法时也精明干练

在一起寻常打架斗殴案中，

当事人到案后拒不供述。

内向徒弟讯问无果，

案件侦办陷入困境。

关键时刻，边所长“老将出马”，

传授通过物证打开口供的方法

仔细查看斗殴现场，

提取遗留衣服纽扣，

辗转走访周边居住人员，

铁证面前，当事人态度大转变，

对违法事实供认不讳。

在博源警务室，

你可能会惊讶于

犹如一线城市CBD般的办公区。

但就是

这80平米警务室的灯光，

照亮了整个博源厂区

一万流动人口的“平安路”。

奔波在80多公里厂区

的6至7个民警的脚步，

守护着博源厂区这个“和谐苑”。